Соискатели начали устраиваться на работу через приложения для знакомств
Напряженная ситуация на рынке вынуждает безработных людей решать вопросы будущего трудоустройства на площадках для знакомств в интернете. Об этом сообщило агентство Bloomberg, рассказав истории нескольких калифорнийских студентов.
Так, например, Тиффани Чау (Калифорнийский колледж искусств) изменила свой профиль в Hinge и через серию знакомств и встреч вышла на человека, предложившего ей стажировку. Bloomberg уточняет, что о своей личной жизни Чау при этом не думала. Алекс Сяо, первокурсник из Беркли, разрабатывающий стартап для знакомств, говорит, что отследил очень много историй, когда, казалось, знакомство для знакомства приводило к разговорам о трудоустройстве. Match оказывался удачным и взаимовыгодным.
Согласно опросу ResumeBuilder.com, около трети пользователей приложений для знакомств искали партнеров для романов (в том числе, на работе), а две трети — потенциальных партнеров, которые работали в желаемой для них компании. Три четверти заявили, что искали тех, кто занимает желаемые для них должности. Исследование провели в октябре 2025 г. среди примерно 2,2 тыс. американских пользователей сайтов знакомств.
Эксперты признают, что подобного рода приложения и сайты выходят в некоторую
конкуренцию с площадками для рекрутинга, все больше теряющими эффективность.
Соискатели «выживают как могут». Онлайн-поиск перегружен заявлениями,
искусственный интеллект часто преломляет картину, автоматически отсеивая как бы
нерелевантные вакансиям отклики — из процесса найма исключается человеческий
фактор. Однако не все платформы для знакомств приветствуют такое
«перепрофилирование» себя пользователями. И не все уверены, что они в конечном
счете вытеснят рекрутинг-площадки.
